Según la cabildante hay retrasos en la recuperación de cartera, pese a que realiza pagos puntuales a bancos, lo que genera intereses adicionales en caso de incumplimiento. La concejal solicitó al gerente de la entidad priorizar esta labor y acelerar los procesos de cobro. Asimismo, señaló que el instituto estaría perdiendo la misionalidad._
Durante una intervención en sesión del Concejo de Ibagué, la concejal Sandra Varón, del Partido Conservador, expuso varias observaciones frente a la situación actual del Instituto de Financiamiento, Promoción y Desarrollo de Ibagué (Infibagué).
Según Varón, el Instituto presenta retrasos en la recuperación de cartera, pese a que realiza pagos puntuales a bancos, lo que genera intereses adicionales en caso de incumplimiento. La concejal solicitó al gerente de la entidad priorizar esta labor y acelerar los procesos de cobro.
Asimismo, cuestionó los valores de los contratos que allí se han suscrito además de la reestructuración de personal. Lo anterior, en el marco del debate de control político adelantado en el Concejo Municipal de Ibagué.
La concejal advirtió que el instituto no entregó de manera oportuna ni completa la información solicitada, y que varios de los datos presentados durante el debate no se ajustan a la realidad financiera de la entidad.
“Esto, sin duda, genera preocupación sobre el nivel de transparencia y rigor con el que se viene administrando Infibagué. La información imprecisa debilita la confianza institucional y obstaculiza el ejercicio del control político”, aseguró.
Enfatizó Varón: “La verdad Infivague tiene que recoger una cartera porque como le decía el gerente que ellos están prestando platas, le nombré los dos institutos que él prestó plata, pero que al momento le adeudan, pero Infibague sí hace préstamos a algunos bancos y paga tiempo con intereses puntuales porque si no paga, entonces le van a incrementar estos estos estos intereses”.
Añadió la cabildante: “Entonces, hoy el dato fue decirle al gerente que acá hay que recoger carteras, pero que hay que ponerle el acelerador. Tema importante eh Infibague que está perdiendo la misionalidad. La misionalidad tiene que ver con la banca, los créditos, en los microcréditos, pero acá eh Infibague ahora está dedicado a otros temas. Estamos haciendo lo de las administraciones anteriores y ya están trabajando sobre por eso”.
A partir de su análisis, la concejal Varón destacó cinco puntos críticos:
1. Gestión de cartera y manejo de créditos
Se evidencian inconsistencias en el modelo de colocación de créditos, donde mientras Infibagué asume intereses por los préstamos adquiridos, los recursos entregados a terceros no están siendo recuperados en los tiempos adecuados. Esta situación ha generado una cartera amplia y riesgosa que debe ser objeto de revisión urgente por parte de la gerencia.
2. Ausencia de calificación y supervisión financieraLa entidad no cuenta actualmente con una calificación financiera actualizada (requisito clave para garantizar la sostenibilidad de su operación) y no está siendo vigilada por la Superintendencia correspondiente. Esta omisión compromete los estándares mínimos de control y supervisión que deben regir a una institución pública de esta naturaleza.
3. Preocupaciones sobre la contratación públicaA la fecha, Infibagué ha suscrito 201 contratos de prestación de servicios que superan los $5.000 millones de pesos, sin incluir el contrato 167, adjudicado por $3.750 millones a una empresa del Valle del Cauca para el suministro de software. Esta misma empresa fue beneficiada con otro contrato, esta vez con la Alcaldía de Ibagué, por más de $4.000 millones para un proyecto similar.
“Estamos hablando de más de $8.000 millones de pesos en contratación concentrada en una sola empresa, lo que amerita un análisis detallado por parte de los órganos de control”, indicó la concejal.
4. Pérdida de la misión institucional y falta de claridad en procesos de reestructuraciónInfibagué ha venido desdibujando su misionalidad histórica, centrada en la función bancaria y de apoyo al desarrollo local. Asimismo, se expresó inquietud sobre los procesos de reestructuración interna, especialmente frente a nombramientos y reorganización de personal que no estarían cumpliendo con los criterios técnicos y legales requeridos.
5. Presunto conflicto de intereses y traslado de información a entes de controlFinalmente, la concejal reveló un posible caso de conflicto de interés al interior de la entidad, en el que una persona contratada estaría tomando decisiones estratégicas, mientras su hermana (vinculada a la planta) ejecuta y ajusta procesos internos.
“Hemos compulsado copias a los entes de control para que investiguen esta situación y se emita un pronunciamiento claro, contundente y con celeridad”
